韓國推行新計劃 蒙古移工抵埗前先受訓

韓國為蒙古勞工提供抵埗前培訓的新計劃，解決了其工業部門在安全和融入方面的關鍵需求。透過將烏蘭巴托的離境前培訓與韓國的抵埗後指導相結合，韓國勞動基金會旨在減少外籍勞工的工作場所事故。鑑於韓國依賴近288,000名EPS勞工來彌補人口結構變化，其中80%從事製造業，這項計劃尤為重要。2027年初為包括蒙古在內的六個夥伴國家推出AI驅動的「Talk-Up」諮詢平台，預示著一項更廣泛的長期勞工支援策略。這項舉措反映了首爾管理其外籍勞工的務實態度，這是一個關鍵的群體，僅蒙古居民就超過54,000人。雖然該計劃側重於即時安全，但AI平台表明了對勞工福利數碼工具的前瞻性投資。挑戰將是如何確保「Talk-Up」服務能夠跨越不同的語言和文化障礙，提供真正有效、即時的援助，而不僅僅是基本資訊傳播。